La situación laboral de trabajadores del sistema público de salud vuelve a generar preocupación en La Rioja. En este caso, el reclamo se concentra en el Hospital Eleazar Herrera Motta de Chilecito, donde cerca de 60 trabajadores permanecerían bajo condiciones de contratación consideradas precarias.
Macarena Morán, delegada que representa a un grupo de trabajadores precarizados del nosocomio, cuestionó las condiciones laborales que atraviesa el sector y señaló que existen empleados que llevan varios años de antigüedad trabajando bajo contratos de locación.
Según explicó, muchos de estos trabajadores ingresaron al sistema sanitario durante la pandemia de COVID-19 y, pese al tiempo transcurrido y a la continuidad de sus tareas, todavía no lograron acceder a una situación laboral estable.
La problemática se da, además, en un contexto marcado por el déficit de personal de enfermería en los hospitales públicos, una situación que incrementa la carga de trabajo sobre quienes permanecen en funciones y dificulta el normal funcionamiento de los servicios de salud.
Uno de los principales cuestionamientos planteados por los trabajadores es que personas que llevan años desempeñándose en el hospital continúen bajo modalidades contractuales que no les brindan la estabilidad laboral que reclaman.
La situación adquiere una dimensión particular cuando se considera que muchos de ellos fueron incorporados durante la emergencia sanitaria y continuaron prestando servicios una vez superada aquella etapa.
A la falta de personal se suma, además, la cuestión salarial, configurando un escenario complejo para quienes diariamente sostienen la atención de los pacientes en el sistema público.
El reclamo de los trabajadores del Herrera Motta vuelve así a poner sobre la mesa una problemática que atraviesa al sector sanitario: la necesidad de contar con mayor cantidad de personal, salarios acordes y condiciones laborales estables para quienes cumplen funciones esenciales dentro de los hospitales públicos.
La discusión no se limita solamente a una cuestión contractual. Para los trabajadores, la regularización de quienes llevan años desempeñándose en el sistema también representa un reconocimiento a la tarea realizada y al compromiso demostrado durante uno de los momentos más críticos que atravesó el sistema sanitario.
El Hospital Eleazar Herrera Motta es un establecimiento de referencia para Chilecito y su zona de influencia.
